COACHNING

Alla borde ha en coach

Många individer på alla nivåer hamnar någon gång i situationer på jobbet som känns svår att ta sig ur oavsett hur mycket man vill.

Då kan man behöva en utomstående part som kan stötta dig eller personer i er verksamhet lite extra? Som coach kan jag hjälpa till att belysa nya perspektiv för att på ett kreativt sätt hitta lösningar och stötta igenom förändring.

Det kan handla om kan dålig trivsel, motivation, sjukskrivningar eller inför en uppsägning  eller något helt annat som påverkar. Undersökningar har visat att Dagens medarbetare vill ha en coach mer än en chef. Enligt företaget Bersin & Associates (2009) har företag där cheferna coachar medarbetarna i snitt 81 procent bättre affärsmässiga resultat än företag där ingen eller lite tid ägnas åt coachning.

Syftet med coachning är att medarbetaren själv ska hitta lösningar på sina problem och därefter få hjälp att skapa en plan för att lösa situationen.

Jag hjälper företag med coachning för chefer och medarbetare på individnivå samt i grupp.